近日，“996”這一工作制度在中國引起了熱烈的討論，無論是業(yè)界“大佬”還是公司職工都紛紛參與到此次討論中。近日國外網(wǎng)友通過網(wǎng)站996.ICU了解到中國的工作現(xiàn)狀之后，微軟員工便發(fā)起了請?jiān)覆⒅С种袊鴨T工抵制“996”工作制度。

網(wǎng)站地址：點(diǎn)擊進(jìn)入

“996”工作制指的是從早上9點(diǎn)工作到晚上9點(diǎn)，每周有六天皆是如此，導(dǎo)致不少人由于過度疲勞而不得不去醫(yī)院診治。微軟員工此次在請?jiān)干下暦Q“996”工作制嚴(yán)重侵犯了勞動者的合法權(quán)益。

但中國有很多知名的互聯(lián)網(wǎng)公司都采取了“996”工作制，有不少國產(chǎn)瀏覽器甚至對996.ICU這一網(wǎng)站采取一些措施，限制用戶對這個(gè)網(wǎng)站的訪問并警告用戶“該網(wǎng)站包含非法和惡意內(nèi)容”，這引發(fā)了人們對Github本身的擔(dān)憂，許多人開始擔(dān)心微軟雖然具備Github的所有權(quán)，但似乎在訪問上是否有最終決定權(quán)還不得而知。

微軟員工在請?jiān)笗媳硎荆骸拔④浐虶itHub的工作人員支持中國員工抵制996.ICU運(yùn)動并將與中國的科技工作者團(tuán)結(jié)一致。我們深知這是一個(gè)跨越國界的問題，而且我們擁有必須站在與中國工人團(tuán)結(jié)一致的理由。歷史的教訓(xùn)告訴我們，跨國公司會在外包業(yè)務(wù)上讓職工之間產(chǎn)生激烈競爭，而不顧一切追求利潤的公司會讓勞動者為了競爭而不得不處于劣勢。因此我們必須站出來為他們聲援，從而確保全球每個(gè)人的工作處境不會那么糟糕?！?

其實(shí)這已經(jīng)不是微軟員工第一次發(fā)起請?jiān)噶?，早?018年他們就呼吁公司停止為美國開軍方開發(fā)武器技術(shù)，并與2018年6月終止與美國的移民和海關(guān)執(zhí)法局的合作。目前，996.ICU請?jiān)笗壳耙呀?jīng)收集了169個(gè)簽名，預(yù)計(jì)該數(shù)字還會進(jìn)一步增長。