動視暴雪日前公布了公司 2022 年員工多樣化報告。今年的報告首次包括了非二元性別的全職員工的數(shù)據(jù)。

該公司表示，2022 年公司女性和非二元性別者占其員工的 26%。 2021 年，動視暴雪的女性員工比例為 24%。該性別數(shù)據(jù)代表了公司在全球范圍內(nèi)的所有員工。

報告還表示，在 2022 年，代表性不足的族裔群體占公司的 38%。相比之下，去年該群體的比例為 36%。這部分數(shù)組代表僅在美國境內(nèi)認定為多種族或非白種人的員工。

2021 年動視暴雪曾表示，到 2025 年公司的目標是將女性和非二元性別員工增加至 50%。目前，動視暴雪暫未宣布其計劃增加少數(shù)族裔群體員工數(shù)量的目標。